Anche quest’anno, grazie al lavoro degli oltre 600 esperti delle organizzazioni aderenti, l’ASviS conduce una valutazione approfondita e indipendente per comprendere se e come i provvedimenti varati contribuiscano a portare l’Italia su un sentiero di sviluppo sostenibile, con una particolare attenzione ai 21 Target da raggiungere entro il 2020.
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Quanto è diventato importante il welfare aziendale per i lavoratori italiani? E quale ruolo può avere nel prossimo futuro, tenuto conto degli effetti attesi della nuova rivoluzione digitale, della robotica e dell’intelligenza artificiale? Davvero il futuro sarà solo meno lavoro, meno reddito e minori tutele, oppure una strada alternativa, anche grazie al contributo del welfare aziendale, è possibile? Ecco alcuni dei temi chiave trattati nel 3° Rapporto Censis-Eudaimon sul welfare aziendale.
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In un’era in cui proliferano social media e fake news, l’accesso a informazioni oggettive e tempestive è cruciale per la politica, le imprese e i cittadini. I Think Tank sono chiamati a svolgere questo compito, ma sono davvero in grado di far sentire la propria voce in un mercato delle idee sempre più affollato? Hanno i mezzi per combattere le fake news e raggiungere il pubblico più ampio? E mentre crescono la polarizzazione e la frammentazione politica, come possono i Think Tank migliorare il loro dialogo con le istituzioni e il mondo degli affari? Di questo ed altro si parlerà in occasione dell’incontro.
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Per scelta metodologica, il Rapporto si costruisce ogni anno attorno a sei dicotomie, illustrate attraverso altrettanti saggi accompagnati da 60 schede fenomenologiche. Vengono affrontati, quindi, attraverso una lettura duale della realtà, temi che l’Istituto ritiene rappresentativi, anche se non esaustivi, della attualità politica, economica e sociale del nostro Paese.
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Un’economia a misura d’uomo contro la crisi climatica. L’evento – organizzato dalla Fondazione Symbola – si terrà presso il Sacro Convento di San Francesco ad Assisi.
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L’iniziativa è parte del progetto “L’impresa bancaria: i doveri e le responsabilità degli Organi di vertice” organizzato da ABIFormazione e finalizzato a offrire momenti di arricchimento professionale per l’aggiornamento continuo.
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Nell’ambito di una sempre più attenta cultura di responsabilità sociale da parte delle imprese, l’incontro si focalizzerà in particolare sul “Purpose”, la ragione per la quale un’azienda o un’istituzione esiste, lo scopo che intende realizzare, l’etica che intende promuovere. Tra i relatori interverrà la presidente di Anima Sabrina Florio.
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CSR Manager Network nel suo primo workshop 2020 farà il punto con esperti, accademici e imprese sull’Osservatorio DNF, realizzato dal Network con il Dipartimento di Studi Aziendali & Giuridici dell’Università di Siena: verrà presentato un bilancio di quanto emerso e le novità per il 2020; con l’occasione verranno condivisi i primi risultati del Gruppo di Lavoro interno al CSR Manager Network dedicato alla DNF.
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Obiettivo del manuale è offrire un’approfondita analisi dell’evoluzione avvenuta nell’ambito della corporate communication, a fronte del processo inarrestabile di innovazione dei canali utilizzati. Il lavoro è arricchito dalla partecipazione di professionisti di chiara fama, che hanno contribuito alla realizzazione dei contenuti e attraverso la presentazione di esperienze aziendali che li hanno visti direttamente coinvolti.
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Incontro organizzato da #InclusioneDonna “Più Donne Più PIL” con Elena Bonetti, Ministra per le Pari Opportunità.
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