Presentazione ricerca “I giovani e il mondo del lavoro” – 18 aprile 2018 – ore 9-13:30 – Via degli Aldobrandeschi 190 – Roma

La ricerca è finalizzata a comprendere contemporaneamente il punto di vista dei giovani – le loro aspettative nei confronti del lavoro, dei tempi di vita e della famiglia- con quello delle imprese, per proporre un modello di collegamento sperimentale tra il mondo dell’università e il mondo aziendale, per colmare il gap di competenze necessarie per l’innovazione e la competitività delle imprese, e per mettere la Persona, il suo sviluppo, il suo benessere e la sua qualità della vita, al centro della cultura aziendale.

Incontro” Il Fiume salva il mare” – 19 Aprile 2018 –  ore 10.30  – presso la sede di Marevivo

L’obiettivo dell’incontro è coinvolgere non solo le nostre istituzioni: comuni, regioni, ministeri, ma anche la comunità internazionale su un problema che va affrontato a livello mondiale:  l’inquinamento dei fiumi e di conseguenza del mare.  Da ottobre scorso Marevivo ha lanciato la campagna #RisparmiamoPlasticaAlmare, con l’obiettivo di sollecitare le Istituzioni ad intervenire, prevedendo sistemi di raccolta alla foce dei fiumi per evitare che i rifiuti arrivino a mare.

“Uguaglianza di genere: a che punto siamo? Best practices e scenari futuri in un mondo che cambia” – 18 aprile 2018 – ore 16,30 – 19 – Casa della Cultura di Villa De Sanctis, Via Casilina 665 – Roma

Quali conquiste sono state raggiunte nell’ambito della parità di genere? Quali i prossimi passi? Analisi di alcuni esempi virtuosi. Questi i temi che verranno affrontati in occasione del convegno organizzata dalla Federazione delle Donne per la Pace nel Mondo.

Welfare Index Pmi 2018: Cresce la Consapevolezza che Il Welfare aumenta il benessere dei lavoratori e la produttività delle Imprese

Raddoppiano in tre anni le imprese “molto attive” nel welfare aziendale con almeno 6 aree: da 7,2% a 14,3%. Oltre il 41% è attivo in almeno 4 delle 12 aree di welfare aziendale. Sale a 38 il numero delle imprese con Rating 5W “Welfare Champion” attive in almeno 8 aree. Questi alcuni dati che sono stati evidenziati il 10 aprile scorso in occasione della presentazione del Welfare Index PMI promosso da Generali Italia, azienda associata ad Anima.

Anime Felici “No stress” – Secondo step: le mie emozioni – 19 aprile 2018 – ore 16 – Teatro Piccolo Re di Roma

Nell’ambito del Progetto “Anime Felici”, Anima organizza – in collaborazione con l’associata Studio Santarsiero – il secondo workshop del ciclo di incontri “No stress”, seminari di approfondimento finalizzati ad analizzare il fenomeno dello stress nei contesti lavorativi e creare uno spazio di riflessione attiva come occasione di scambio tra partecipanti e relatore.

Progetto Inclusive Mindset:  Appuntamenti di Roma – 19 aprile e 24 maggio 2018

Inclusive Mindset è stato creato come piattaforma dedicata alle aziende impegnate a costruire una cultura del lavoro aperta alle diversità, alle competenze e ai talenti: formazione, Job Day per l’incontro di domanda e offerta, e un’Academy per condividere le migliori esperienze aziendali sul fronte della diversità e dell’inclusione in ambito lavorativo delle persone svantaggiate e a rischio discriminazione.

Giulio Natalizia nuovo presidente del Gruppo Giovani di Unindustria

Giulio Natalizia è il nuovo presidente del Gruppo Giovani Imprenditori di Unindustria per il triennio 2018-2021. Sotto la sua presidenza il Gruppo Giovani Imprenditori focalizzerà la sua azione sulla responsabilità, la crescita, la coesione, l’identità e la cultura, valori imprescindibili per sviluppare un senso di appartenenza regionale preservando le differenti identità territoriali.

“Ong,l’Italia non si fida più” di Marta Serafini – Buone Notizie – Corriere della Sera – 3 aprile 2018

Diminuiscono le donazioni dei privati per la cooperazione internazionale. All’origine della flessione attacchi,inchieste giudiziarie e fake news. Il migrante spesso diventa il capro espiatorio dei problemi del Paese. E ci si divide tra chi difende i soccorritori dei mari e chi li accusa di complicità.

Variano le cifre e le stime. Ma il parere è unanime.