Segnaliamo la seconda edizione di Roma Impresa Comune, il progetto sostenuto da Roma Capitale insieme a NATIVA e Casa delle Tecnologie Emergenti di Roma, l’iniziativa volta a promuovere la trasformazione delle aziende in Società Benefit e l’adozione di modelli di business più sostenibili e inclusivi.
Mercoledì 12 marzo presso lo Spazio Sassoli del Parlamento europeo in Piazza Venezia, 6c, a Roma si terrà la conferenza su “Arte e armonia, per un mondo più giusto e inclusivo”, organizzata da Connect-Italia in collaborazione con Io Parlo Europeo. L’evento si apre alle ore 16.00 con la visita alla mostra personale di pittura di Daniela Troina Magrì su Armonia e Speranza.
L’ 11 marzo, presso la sede di Borsa Italiana a Palazzo Mezzanotte, si terrà la consueta Conferenza sulla Corporate Governance organizzata da Assonime, in collaborazione con l’OECD, dedicata quest’anno a “Corporate Governance and Capital Market for competitive and sustainable Europe”.
In un momento storico in cui le istituzioni democratiche sono messe in discussione in tante parti del mondo e la loro sopravvivenza non può essere data per scontata, occorre partire da una domanda di fondo: Che cosa ci tiene uniti come società? La posta in gioco è rivitalizzare i legami sociali, restituire pregnanza e concretezza alla partecipazione e alla democrazia. Saluti introduttivi di P. Camillo Ripamonti, Presidente Centro Astalli
Il Centro Astalli, in collaborazione con il Palazzo delle Esposizioni, invita al Festival “Punti di Vista – Terza edizione Lingue e Culture”. Sabato 8 marzo a Roma, alcuni uomini e donne rifugiati accolti al Centro Astalli si racconteranno attraverso il metodo dei “libri viventi”. Lo faranno in uno scenario suggestivo: saranno immersi all’interno della mostra “Anima nomade” dell’artista Francesco Clemente, concepita come una grande installazione composta da tre gruppi di opere. Tra queste le “Tende” che si trasformeranno per i visitatori in luoghi di ascolto e dialogo con i rifugiati, spazi in cui potersi mettere nei panni dell’altro e fare esperienza di storie di migrazione, di coraggio e di speranza
È Edda Ciano la protagonista dell’appuntamento che conclude l’applaudita stagione 2024-2025, romana e milanese, de La Storia a Processo della Socia di Anima Elisa Greco, format che da oltre dieci anni mette in scena processi a personaggi della Storia. A vestire i panni dell’irrequieta e pugnace primogenita del Duce, Edda Ciano, sarà la giornalista Francesca Nocerino.
Il quinto workshop è dedicato al tema della “Diversity & inclusion”, con un focus sull’utilizzo di best practies e il ruolo della contrattazione collettiva per l’adozione di nuovi modelli organizzativi.
vento oErganizzato da Business at OECD (BIAC) in collaborazione con il Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale. L’iniziativa dal titolo “ Innovative Solutions for Business Integrity” è volta a promuovere l’adozione di principi di integrità e a rafforzare l’impegno globale per combattere la corruzione a tutti i livelli, riunendo esperti di business integrity, leader del settore pubblico e privato, accademici, società civile e rappresentanti di istituzioni internazionali. In particolare la mattinata sarà dedicata a discutere soluzioni innovative per la lotta alla corruzione, con un focus specifico sull’impatto delle tecnologie nella prevenzione e nel contrasto e sul ruolo delle piccole e medie imprese (PMI).
Cosa accade nelle aziende italiane con lavoratori difficili da reclutare o trattenere e molto più attenti al proprio benessere soggettivo? E quali iniziative possono prendere le aziende ora che i lavoratori scrutinano con sempre più rigore i vari aspetti del lavoro in base al contributo che danno al proprio equilibrio fisico e psicologico? Ecco due dei quesiti a cui risponde l’8° Rapporto Censis-Eudaimon dal titolo «Lavoro, aziende e benessere dei lavoratori: un’epoca nuova»
Il 2025 sarà un anno cruciale per proseguire verso il raggiungimento dell’obiettivo Net-Zero, proiettandoci nel secondo quinquennio che dovrà nel 2030 portare a una riduzione significativa, almeno il 55%, delle emissioni climalteranti, come previsto dal pacchetto “FIT for 55” nel quadro della European Climate Law.
È in questo scenario che UN Global Compact Network Italia promuove la quarta edizione del Climate Ambition Accelerator: “Il mondo corre verso l’obiettivo Net-Zero. La tua azienda è pronta a far parte della transizione?” Il programma consiste in un percorso di formazione di 6 mesi ideato dal Global Compact delle Nazioni Unite, realizzato in stretta collaborazione con i Country Network e rivolto esclusivamente alle aziende aderenti all’iniziativa onusiana.